课程简介
本课程由薛中行老师讲授，五步连贯股改激励法官网售价2999元。
市面上的股改课这么多为什么这门课程是你的优选?
薛中兴先生是一位成功的股权价值塑造者。他担任100多名成功企业家的首席私人董事，创造了许多上市公司，持有100多家大型企业的股份。
薛中行21年来一直专注于股改，打破了传统的股改思维。目前，他带领经邦团队在30个行业和921个细分行业成功实践股改。
薛中行先生是国内实战股权激励专家，五步连贯股权激励法创始人，管辖5只成长型基金，管理资金超过10亿！
本课程分为股改合伙与风险防控、股改五部连贯激励法、股改成败案例、合伙人激励机制四章。
本门课程运用薛老师开创的“五步连贯股权激励法”,结合众多已落地实施的案例,手把手教您找到适合企业自身特点的个性化股改初始方向!
课程中穿插了大量经过实践总结出的雷区，可以帮助您规避99%的企业激励方案中存在的误区和潜在风险
从股改基础认知-股改五步连贯法-案例剖析,课程内容从入门-进阶层层跃进,既能帮您扫除股改的“知识盲区”，又能真正学习落地可践行的步骤。
五步连贯股权激励法：定股、定人、定时、定价、定量。
适合人群：
企业创始人、总经理
想要留住人才，激发员工的积极性
未来，我们希望通过合伙人机制实现企业长青
未来，我想整合上下游产业，实现长期战略合作
想更好地与资本市场对接
课程目录
薛中行：五步连贯股改激励法
第一讲：认知股改作用和股东权益.mp4
第七讲：股改生命线和股权设计5大原则.mp4
第三讲：明确股东权力11条红线.mp4
第九讲：合伙人激励的组合模式及落地陷阱.mp4
第二十一讲：股改的由来，什么是身股、银股？.mp4
第二十七讲：风险共担、利益共享打造命运共同体.mp4
第二十三讲：中国股改的发展和趋势.mp4
第二十二讲：企业为什么要做股改？.mp4
第二十五讲：股改顶层设计，规划企业未来！.mp4
第二十八讲：走进经邦，股改一站式落地辅导.mp4
第二十六讲：如何用股改思维激励员工.mp4
第二十四讲：股改布局，以终为始，赢在起点.mp4
第二十讲：华为股改发展及优势分析.mp4
第二讲：如何建立股改控制治理结构.mp4
第五讲：股改的4位一体及股权本质剖析.mp4
第八讲：股改五大模式和期权的落地原则.mp4
第六讲：股改10大风险和7种不合理架构.mp4
第十一讲：分钱分权5要素，股改选人7个标准.mp4
第十七讲：维也纳合伙人激励经销商，实现企业高速腾飞.mp4
第十三讲：定价5大标的，你的公司值多少钱？.mp4
第十九讲：股改结构分析及常见雷区、防火墙设计.mp4
第十二讲：定时5要素，什么时间适合激励？.mp4
第十五讲：股改定量5大因素及注意事项.mp4
第十八讲：阿里巴巴股改结构和蚂蚁金服的股改布局.mp4
第十六讲：华谊兄弟的失误，乱做股改适得其反.mp4
第十四讲：股改生死线，股权怎么分怎么控？.mp4
第十讲：合伙人激励核心逻辑及1个前提.mp4
第四讲：合伙人与股东有什么区别.mp4
