课程简介
何为工作效率，那么关于工作效率一般来讲是指工作的产出和投入之比通俗的讲就是说你在某件事情的时候你所取得成绩和你所付出的时间也好精力也好，金钱也好，它的比动比值是多大，那么产出大于投入就是正效率那么产出小于负投入就是负效率，所以工作效率是我们评价一个人的工作能力的一个重要的指标，那么提高工作效率就是要求这个正效率值不断的增长，我们谈到这个地方就谈一谈个管理管理呢从根本上来讲，任何一个企业的管理都是为经营而服务的，那么管理的根本目的在于什么，实际上就在于提升效益，提升什么效果，各位三条也是三个层面公司层面就是公司的劳动生产率。
公司的劳动生产公司的销售额人均产值、人均利润这些东西才是公司真正追求的还有，就是组织的效率，这是第二个层面，体现在各个部门的KPI指标不同的部门KPI指标答案不一样，销售部门谈的是销售回款销售收入，那么采购部门谈的是成本的控制，生产部门谈的是人均的生产率和生产量，设备的周转率啊设备的生产效率，那么物流部门谈的是库存的周转率，个人是我们所说的第三个层次就是个人的项目，体现在我们每一个人的KPI指标也就是说我们的工作职责里面最主要的那几个80%的体现，把它列出来可能也就五六条，这五六条规则用量化的方法把它提炼出来就是个人的KPI指标也就是个人的绩效指标，所以一个公司，他的管理最根本的目的各位就在于提升三个层面的效率，劳动公司的效率劳动生产率，组织的效率各部门的KPI成交，还有就是个人PPI指标，绩效指标三大方面。
那么我们接下来看第三个方面就是提高工作效率有什么意义，这个呢我们简单的讲一讲就好了，当然第一提升个人效率之后肯定个人的效率收益会增加企业的收益呢也会增加，因为企业的劳动成长率提高了，经济效率也提高了，那么企业活力自然增强所谓大河斩水小河满，大河无水小河干说的就是这个道理，公司里挣钱了当然老板回馈员工，随着呃那个CPI的增长，随着社会的发展，公司的发展个人的收入也会逐渐的提升，那么公司的效率越高，那么市场规模越来越大，那么个人也可以实现多劳多得，收入有相应的增加，你的机会也会增加。
第二个方面效率提高很直接的就是节约时间，你节约出时间来之后那你就可以不用加班，加班就少了你就有更多的时间去自由的支配学习也好娱乐也好旅游也好休闲也好社交也好都可以。
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课程目录
提高工作效率的基本原 .mp4
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工作效率的概念及意义 .mp4
