课程简介
面谈前要做好准备工作。时间一般选员工在职上班时，地点选安静会议室，若会议室需预约要提前考虑。不同离职员工面谈准备不同，主动辞职的准备离职面谈表和辞职报告，沟通挽留；公司辞退或劝退的，要准备员工基本信息、人事制度资料、签署资料、赔偿方式金额等，充分准备后面谈会更轻松、自信。
面谈时要多倾听，员工离职有抱怨，倾听可缓解其不良情绪；要善于引导控场，让面谈按企业希望的方向和结果进行，并记录要点。主动辞职的记录离职原因等，公司辞退的要记录达成一致的条款，多问开放性问题。
课程目录
HR如何妥善做好员工离职面谈-黄兰兰(精彩片段)
HR如何妥善做好员工离职面谈-黄兰兰01
HR如何妥善做好员工离职面谈-黄兰兰02
